Habló el trabajador que se encadenó en el municipio: “Quiero volver a mi corralón”

Por Sabrina García

La noticia se conoció ayer por la mañana: “Un hombre se encadenó en la municipalidad por cambios en las condiciones laborales”. Así se conocieron los primeros datos y daban cuenta de la situación que atraviesa Jorge Monte, un trabajador del corralón municipal de la calle San Ginés.

A Jorge Monte todos lo conocen por Ñoño. Hace 37 años que trabaja en el municipio de San Fernando y en cuatro años y cinco meses este hombre, que vive en una vivienda humilde de Virreyes, se jubilará. Es viudo, tiene cuatro hijos que van desde los 12 y los 21 años. “Yo no sé leer, ni escribir. Me llamaron desde la oficina de Personal y me mostraron un papel así de grande (y señala en el aire un espacio de una hoja). Me dijeron a donde tenía que ir y que no me iban a tocar la categoría de chofer ni la tarea crítica”.

Según relata Monte, él es el sostén de su familia y su preocupación radica en que al cambiar el destino de trabajo le cambiará el sueldo. Sus 37 años de servicio los realizó en el corralón de la calle San Ginés y Quirno Costa. El jueves lo citaron desde Personal, le informaron que el viernes debía presentarse en el Polideportivo 1 y le dieron para firmar un papel. El viernes cumplió su trabajo en la nueva dependencia y al finalizar la jornada le manifestaron que el lunes debía presentarse en el Polideportivo 3.

Durante el fin de semana sintió que lo tenían de un lado para el otro. Su preocupación aumentó cuando pensó en su sueldo y en las extras que cobra. “Tengo la categoría de maquinista y la tarea crítica por limpiar zanjas”, eso le permite cobrar un plus que se suman a su sueldo de $6.800 pesos.

Delegados del municipio informaron a este medio que “tarea crítica” es un plus que cobran aquellos empleados que realizan tareas complejas como limpiar zanjas o manejar una máquina especial. En el caso de Monte realiza ambas funciones y por ello su sueldo se incrementó desde el año 2000.

Ayer se presentó en el municipio con una idea clara: reclamar. Así relata el trabajador lo ocurrido: “Llegué al municipio 7,45, me paró el de seguridad y le dije que iba a personal. En un segundo me até a la escalera y empecé a aplaudir y a gritar. La gente se empezó a acercar, las mujeres lloraban. Hasta que me atendió Juan Andreotti, el hijo del intendente y me dijo que me iba a contestar hoy (por ayer) si yo podía volver a mi lugar de trabajo, en el corralón de San Ginés”, relató Monte rodeado de sus hijos, en su casa y a este medio.

El trabajador planteó que también estaba preocupado por dos compañeros a los que “le rescindieron el contrato”, comentó Walter Pittala, delegado del corralón y agregó que uno de ellos hacía “un año y medio que trabajaba y el otro nueve meses”.

El conflicto en ese dependencia municipal se inició en agosto del año pasado y tomó estado público en marzo cuando los trabajadores municipales reclamaron mejoras en las condiciones laborales en las puertas del Palacio Municipal. Siguió con un audio que circuló en donde se lo escucha al encargado de la dependencia, Luis Hansen decir: “Yo tengo la plata para pagarle a un sicario y hacerlos mierda”.

A los dos días de publicada la nota con el audio lo trabajadores pararon el corralón y desde San Fernando Nuestro fuimos a cubrir la noticia. (ver: El corralón de la calle San Ginés está de “paro por tiempo indeterminado”). A partir de allí comenzó otra historia que incluyó a este medio por haber brindado la noticia. (Ver: La importancia de las palabras y la necesidad de asumir lo que decimos).

“Gracias a la asamblea permanente que realizamos el 30 y 31 de marzo, hemos logrado dialogar con funcionarios municipales y hasta firmamos un acta de compromiso por la que asumían la responsabilidad de no tomar represalias contra ningún compañero”, expresó Pittala y agregó: “Desde que llegó Luis Hansen nos maltrata, a muchos nos sacaron las horas extras, tenemos que almorzar en la calle y si tenemos que orinar lo hacemos al costado de los camiones”.

“El viernes, cuando ocurrió esto con Ñoño, los muchachos decidieron hacer una asamblea permanente en el corralón hasta que le den una solución a Jorge. Hoy emprendimos de nuevo a la asamblea y nos enteramos que Ñoño estaba encadenado”, detalló Pittala.

Monte explicó que le cuesta llegar a fin de mes y que lo más importante es cobrar, además de su sueldo básico, la tarea crítica: “La tengo desde el año 2000”.

El secretario general del Sindicato de Empleados Municipales, Carlos Cáceres comentó: “Están manejando muchachos sin experiencia, la semana pasada chocó un auto en la comisaría cuarta y trabajador que no tenía el registro habilitado para operar ese camión y por otro lado tenés trabajadores como Calvermater, Pittala o Remero que son choferes con 30 años de experiencia y los tienen sentados, castigados”.

Finalmente, consultado por este medio sobre lo que esperaba, Monte expresó: “Quiero volver a mi corralón”. Desde el municipio informaron que están dialogando con el trabajador para brindarle garantías sobre su sueldo, independientemente del lugar donde efectúa las tareas. Mientras tanto Luis Hansen sigue en su cargo como si todo lo que sucede fuese ajeno a su responsabilidad.